愛崗敬業 開拓進取 ——制劑工廠黨工團共進提升系列活動報道(一)

為提升創新能力和開拓精神,提高員工技能水平與團隊合作精神,2017年7、8月,制劑工廠聯合制劑黨支部、工會小組、團委共同組織開展了一系列集學習、趣味、競爭于一體的共進提升活動。

美麗千紅我的家,美化千紅靠大家——垃圾收集分類回收義務活動(突出小標題)

         為美化公司環境,固體車間組織員工成立義務撿垃圾小組,小組成員堅持每周的周一和周五上午7:00~11:00分工去收集隱藏在各個角落中的垃圾。活動主要場所是籃球場、停車場,重點是建筑大樓四周綠化帶。小組成員將垃圾分類,并對礦泉水、飲料瓶、早餐盒、建筑垃圾,硬紙板等進行統計。小組成員集思廣益,提出了合理化建議:在停車場和籃球場分別安置垃圾收集箱。

衛士行動—崗位大練兵知識技能演講

          7月31日下午與8月14日下午,制劑工廠舉辦了題為2017年崗位大練兵知識技能演講活動。參賽選手緊緊圍繞“制劑生產質量關鍵控制點與安全風險評估”的主題,為大家介紹各崗位的工作職責、生產設備及技術原理、質量風險點及控制措施與質量與EHS風險評估這四方面的內容。選手們的精彩演講得到評委和同事們的高度肯定,經評委小組的綜合評定評分,評選除了一、二、三等獎。

         活動結束后,黨支部書記李宏談了自身的感受。他鼓勵大家學習常州楷模“鄧建軍”,關注工作中的細節。推薦閱讀《協和醫事》,學習其敬業精神,期望大家成為千紅工匠。鄒少波總監對此次活動做總結講話,他提到,作為一名合格的千紅員工,要不斷提升自身的素質,發揮個人特色。所有人員在生產管理過程中都需要有嚴謹的工作態度與創新精神。

2017年制劑工廠“安康杯EHS知識競賽海選

          本次活動共分為兩個階段,制劑工廠組織全員學習EHS手冊后,于2017年8月15日上午,進行閉卷筆試考試,車間負責人監考,指定人員閱卷,根據考試成績,分別從固體制劑車間和注射劑車間選拔了六組隊伍共計18名選手,進入決賽。8月17日上午,制劑工廠在公司報告廳開展海選決賽。在最后的一輪“風險題”比賽中,比賽真正進入高潮,引得臺下掌聲不斷,針劑2組獨領風騷,成績遙遙領先,獲得本次比賽的團隊優勝獎,針劑1組和針劑3組也獲得團隊優秀獎,本次活動也評選出了最佳個人優秀獎3名。

          知識競賽結束后,鄒少波總監強調,制劑工廠所有成員應該認真落實EHS職責,排查隱患,落實責任追究;要加強各層次培訓力度,提高全員EHS風險識別意識,時刻繃緊安全生產的弦;要制定周密科學的應急預案,做到“防患于未然,安全伴生產”。

2017年制劑工廠EHS高風險應急演練——情景劇比賽

          2017年8月17日下午,制劑工廠以“防患于未然,安全伴生產”為主題,在公司報告廳開展情景劇比賽。本次活動特邀工會主席蔣文群女士等多位領導作為本次活動的評委,邀請多個部門的同事觀摩活動。固體制劑車間膠囊生產線的《新版“沒頭腦”和“不高興”》和片劑生產線的《“波波”和“靡靡”的日常》中,演員們用夸張的表演生動地展現了平時生產中的違規操作,并與現場觀眾進行互動,引導觀眾指出哪些是違規操作,如何進行正確的操作。注射劑車間的《“麻煩”的一生》,展現了忽視生產安全,高空作業不做保護措施的后果,來警示觀眾們生產安全細節不可忽視,令人印象深刻。注射劑包裝組的小品《“懶散班組”》,以現實的生產安全事故為題材,將人物懶散的形象刻畫得入木三分,警示在場同事們生產過程中切忌放松安全思想。評委們根據各小組表演情況,評選出了最佳表演獎與優秀獎等。

         活動結尾,周青部長對本次活動進行點評和總結。他強調企業各級部門應該認真落實EHS職責,強化責任心,強化隱患治理工作,嚴格檢查考核,落實責任追究;要加強各層次培訓力度,提高全員EHS意識和技能,做到“安全第一,預防為主,綜合治理”。最后,在鄒少波總監的推薦下,在場員工觀看微電影《生命邊緣》與《忽微之禍》,雖然只有短短一小時,但是給每位員工的心靈帶來巨大觸動。

         此次系列活動的開展,激發了員工“學知識、鉆技術、爭先進”的積極性,同時營造了以賽促學、爭先創優的良好風氣,展示了公司積極向上的新風貌。

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